Вологодским выпускникам места для стажировки готовы предложить больше полусотни предприятий

В базу стажировок, которую формирует служба занятости Вологодской области, с начала года поступило более 200 вакансий. Их предложили 52 работодателя по инженерным, медицинским специальностям, профессиям в сфере услуг, образования, животноводства и сельского хозяйства, сообщает Правительство Вологодской области.

Пройти стажировку, которую организует на вологодских предприятиях региональная служба занятости, могут старшекурсники колледжей, техникумов и вузов, а также дипломированные выпускники, не нашедшие работу в течение двух лет. Стажировка позволяет молодым людям получить первый трудовой опыт, заработную плату, а также закрепиться на рабочем месте.

«В целом мероприятие способствует решению стратегической задачи – снижению оттока трудовых ресурсов из региона и, как следствие, улучшению демографической ситуации в Вологодской области, – комментирует начальник Департамента труда и занятости населения Олег Белов. – У работодателей региона спрос на молодых специалистов тоже есть».

Для участия в стажировках жители области могут направить электронную анкету через сайт регионального Департамента труда и занятости населения. Анкета поступит в отделение занятости по указанному в ней месту желаемого трудоустройства. Далее специалист службы занятости подберет место для стажировки и предложит кандидату.

В ведомстве напоминают, что для работодателей, трудоустроивших молодого специалиста, предусмотрена частичная компенсация затрат на организацию стажировки.

Получить субсидию могут предприятия различных форм собственности (за исключением государственных и муниципальных), а также индивидуальные предприниматели.

С начала года в Департамент труда и занятости населения за субсидией обратились 17 работодателей области, которые трудоустроили 56 выпускников по таким профессиям, как ветеринар, электромонтер, станочник, портной, химик, повар и другим.