На Вологодчине трудоустроены 8000 человек с инвалидностью

Минтруд рассказал о мерах поддержки людей с ограниченной возможностью в Вологодской области.

В регионе контролируют выполнение работодателями законодательства о квотировании рабочих мест для приема на работу инвалидов.

«По данным Социального фонда по Вологодской области, на 1 января 2025 года в регионе проживает более 88 тысяч инвалидов, из которых почти 28 тысяч – инвалиды трудоспособного возраста. Трудоустроены 8 тысяч человек. Уровень трудоустройства инвалидов вырос на 1,8% по сравнению с 2023 годом, а число работающих инвалидов увеличилось более чем на 500 человек», – рассказал на оперативном совещании Правительства области министр труда Игорь Даценко.

Механизм квотирования рабочих мест является основной мерой государственной поддержки, способствующей содействию занятости инвалидов и их закрепляемости на рабочих местах. Обязанность по установлению квоты для приема на работу инвалидов возложена на работодателей, осуществляющих деятельность на территории региона и имеющих численность работников, превышающую 35 человек.

Основной обязанностью работодателя является трудоустройство инвалидов на квотируемые рабочие места. Если работодатели не могут трудоустроить инвалида к себе в организацию, то квоту можно выполнить путем заключения соглашения о трудоустройстве инвалидов со сторонней организацией.

Трудоустройство инвалидов – комплексная задача, которая должна решаться органами службы занятости совместно с исполнительными органами области, местного самоуправления, включая их подведомственные учреждения.

Дополнительную информацию по квотированию рабочих мест для трудоустройства инвалидов можно найти на сайте Министерства труда и занятости населения Вологодской области.